焦作冶金建材高级技工学校

河南奋安铝业招聘

发布时间:2020-12-11浏览次数:31

现河南奋安铝业大量招聘优秀普工,各种专业技术工人(持证者优先考虑),男女不限,入职缴纳五险,提供免费食宿等各种优秀福利待遇,无需缴纳任何押金,具体招聘岗位及要求如下:


一、招聘岗位:立式喷涂带班长、氟碳线带班长、深加工带班长、上料班长、下料班长、喷砂班长、前处理班长、氟碳喷漆班长、氟碳上下料班长、穿条班长、注胶班长、木纹班长、包装班长、上料组长、包装组长、粉房组长、底漆工、调漆工、面漆工、光漆工、注胶工、木纹工、穿条工、包装工、收数员。


所属部门:喷涂车间     人数:200-350人


学历要求:初中以上         工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性18-45岁、女性18-40岁


工资待遇:带班长级别 薪资范围 6000-9000元/月;


          班长级别   薪资范围 4500-6000元/月;


          组长级别   薪资范围 3000-5500元/月;


          职员/操作工 薪资范围 2400-5000元/月。


晋升方式:操作工→职员→组长→班长→带班长→车间主任/部门经理


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应倒班,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。 


二、 招聘岗位:带班长、机台长、主机手、副机手、主调直、副调直


所属部门:挤压车间     人数150-200人


学历要求:初中以上         工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性18-45岁、女性18-40岁


工资待遇:挤压车间带班长 薪资范围 6000-9000元/月;


          机台长         薪资范围 5000-9000元/月;


          主机手         薪资范围 3500-6500元/月;


          副机手         薪资范围 3000-5500元/月;


          主调直         薪资范围 3000-5000元/月;


          副调直         薪资范围 2400-5000元/月;


晋升方式:副调直→主调直→副机手→主机手→机台长→带班长→车间主任/部门经理


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应倒班,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


三、 招聘岗位:带班长、叉车工、熔炼工、铸造工、锯切工


所属部门:熔铸车间     人数10-30人


学历要求:初中以上         工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性18-45岁、女性18-40岁


工资待遇:带班长 薪资范围 7000-9500元/月;


          班长   薪资范围 3500-6500元/月;


          操作工 薪资范围 2400-5500元/月;


晋升方式:操作工→职员→班长→带班长→车间主任


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应倒班,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


四、招聘岗位:带班长、时效工、整形工、吊料工、分料工、入库员、出库员、白材包装、叉车工


所属部门:中转车间     人数30-50人


学历要求:初中以上         工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性18-45岁、女性18-40岁


工资待遇:带班长 薪资范围 5000-7000元/月;


班长   薪资范围 3500-5500元/月;


          职员/操作工 薪资范围 2400-4500元/月;


晋升方式:操作工→职员→班长→带班长→车间主任


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应倒班,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


五、招聘岗位:模具仓班长、修模工、煲模工、备模工、氮化工、抛光工、试模工


所属部门:模具车间     人数20-35人


学历要求:初中以上         工作经验:3-10年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性18-45岁、女性18-40岁


工资待遇:修模工 薪资范围 8000-15000元/月;


班长   薪资范围 3500-5500元/月;


          职员/操作工 薪资范围 2400-4500元/月;


晋升方式:操作工→职员→班长→修模工(技术工种)→车间主任


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应倒班,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


六、招聘岗位:巡检、前工序质检、后工序质检、化学分析员、物理性能、计量员


所属部门:品质管理部     人数50-80人


学历要求:高中以上         工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:25-40岁优先考虑,男女不限


工资待遇:巡检 薪资待遇6000-8500元/月;


          前工序质检 薪资待遇2400-4500元/月;


后工序质检 薪资待遇2400-4000元/月;


职员级 薪资范围2400-3500元/月;


晋升方式:职员/质检员→巡检员→部门经理


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应倒班,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


七、招聘岗位:化学分析员、物理性能、计量员


所属部门:理化中心     人数:6-10


学历要求:高中以上        工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性25-40岁、女性25-35岁


工资待遇:职员级 薪资范围2400-3500元/月;


晋升方式:职员→班组长→部门经理


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应倒班,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


八、招聘岗位:生产计划主管、计划排产员、计划跟单员


所属部门:生产计划部     人数:10-15


学历要求:高中以上        工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性25-40岁、女性25-35岁


工资待遇:生产计划主管 薪资范围6000-9000元/月;


          计划排产员  薪资范围2400-4500元/月;


          计划跟单员  薪资范围 2400-3500元/月;


晋升方式:计划跟单员→计划排产员→生产计划主管→部门经理


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:7:00-18:00,月休4天;


具体要求:适应能力强,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


九、招聘岗位:工艺技术部经理、挤压工艺工程师、熔铸工艺工程师、表面处理工艺工程师、技术员、绘图员


所属部门:工艺技术部     人数:10-15


学历要求:高中以上        工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性25-50岁、女性25-45岁


工资待遇:工艺技术部经理 薪资范围8000-13000元/月;


挤压工艺工程师 薪资范围8000-9000元/月;


          熔铸工艺工程师 薪资范围7000-9000元/月;


          表面处理工艺工程师 薪资范围 7000-8500元/月;


          技术员/绘图员  薪资范围 3000-5000元/月;


晋升方式:技术员/绘图员→工艺工程师→部门经理


根据个人能力以及学习能力、对工艺流程的掌握程度,国家级工程师考核,以及与客户之间建立的多种合作、协调方案、解决问题能力可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:8:00-17:30,月休4天;


具体要求:适应能力强,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


十、招聘岗位:物流主管、客专主管、物流入库主管、搬运组长、出库调框员、出库过磅员、出库扫描员、出库调度员、物流审单员、订单录入员、采购助理、客服专员、入库搬运调框员、入库扫描兼核货员、搬运工


所属部门:供应链部     人数:50-80人


学历要求:高中以上        工作经验:3-5年同行业经验优先考虑


年龄范围:男性25-40岁、女性25-35岁


工资待遇:物流主管 薪资范围 4000-5000元/月;


          客专主管 薪资范围 3000-4000元/月;


          物流入库主管 薪资范围 3000-4000元/月;


          专员/职员/操作工 薪资范围 2400-3800元/月;


晋升方式:职员/操作工→专员→主管级→部门经理


根据个人能力、沟通能力以及学习能力、对业务流程的掌握程度,以及与客户之间建立的多种合作、协调方案、解决问题能力可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:①8:00-17:30,月休4天


          ②白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天


具体要求:适应能力强,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


十一、招聘岗位:总账会计、成本会计、应付会计、应收会计、税务会计、出纳、审单、销售收银会计、车间统计


所属部门:财务部     人数:10-12人


学历要求:大专以上        工作经验:3-5年会计行业经验优先考虑


年龄范围:男性25-40岁、女性25-35岁


工资待遇:总账会计 薪资范围 3500-5000元/月;


          会计/出纳/审单/统计 薪资范围 2400-3200元/月;    


晋升方式:专员→主管级→部门经理


根据个人能力、沟通能力以及学习能力可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:8:00-17:30,月休4天         


具体要求:适应能力强,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


十二、招聘岗位:普工


所属部门:环保部     人数:3-5人


学历要求:高中以上        工作经验:3-5年行业经验优先考虑


年龄范围:男性25-40岁、女性25-35岁


工资待遇:普工  薪资范围 2000-2600元/月;    


晋升方式:职员→主管级→部门经理


根据个人能力、沟通能力以及学习能力可得到晋升;入职缴纳五险、提供免费食宿。


工作时间:①8:00-17:30,月休4天


          ②白班7:00-19:00;晚班19:00-7:00;月休2天        


具体要求:适应能力强,肯吃苦耐劳,积极努力者优先考虑。


 


 


 


面试日期:2018年1月10日--2018年2月8日(腊月二十三)


入职时间:2018年2月23日(正月初八)--2018年4月30日


地址:焦作市中站区西部产业集聚区经四路与纬五路交叉口。  


联系人:刘主任:15538985229


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